Управление конфликтами и стрессами в организации: в 2 ч. Ч. 1
8 0
Скачать PDF

Управление конфликтами и стрессами в организации: в 2 ч. Ч. 1

Социально-гуманитарные науки Магистратура
Характеристики
92 страниц 938.5 KB
Издательство Пензенский государственный университет
ISBN 978-5-907262-29-4
Тип издания Учебное пособие

Описание

Изложены основные проблемы управления конфликтными ситуациями в условиях организации. Описаны виды и причины организационных конфликтов. Акцентировано внимание на технологиях анализа, профилактики и разрешения конфликтов в организациях. В пособие включены тексты лекций, контрольные вопросы для повторения и практические задания, список рекомендуемой литературы. Издание подготовлено на кафедре «Социология и управление персоналом» ПГУ и рекомендовано магистрантам, обучающимся по направлению подготовки 38.04.03 «Управление персоналом», а также руководителям организаций и работникам кадровых служб.

Другие книги категории

Любимый Харбин – город дружбы России и Китая: материалы международной научной-практической конференции, посвященной 120-летию русской истории г. Харбина, прошлому и настоящему русской диаспоры в Китае (Харбин, 16–18 июня 2018 г.)
Культурология: Хрестоматия

Культурология: Хрестоматия

Социально-гуманитарные науки Специалитет
383 стр. 1.6 MB
44 1

Социология

Социально-гуманитарные науки Бакалавриат
90 стр. 782.7 KB
36 3
Внешняя политика России. 1991–2016

Внешняя политика России. 1991–2016

Социально-гуманитарные науки Аспирантура Бакалавриат
538 стр. 2.2 MB
28 3