Управление инновационными проектами социально-экономических систем в интересах развития человеческого капитала (ресурсов)

Описание

В монографии обобщены результаты научных исследований в области управления инновационными проектами социально-экономических систем в интересах развития человеческого капитала (ресурсов), проведенных в Ульяновском государственном университете. Особое внимание уделено вопросам методологических аспектов управления человеческим капиталом в отечественной и зарубежной практике, а также методике проведения оценки управления человеческими ресурсами при превалирующем влиянии социальной системы. Представлены институциональные основы развития управления человеческими ресурсами социально-экономической системы организации в условиях социальной нестабильности региональной экономики. Предложены результаты исследований по государственному регулированию стратегического управления человеческими ресурсами для Ульяновской области РФ с учетом ее специфики. Материалы монографии адресованы научным работникам и преподавателям, занимающимся вопросами управления человеческими ресурсами социально-экономических систем, а также специалистам и руководителям органов государственного управления. Книга будет интересна студентам старших курсов и магистерских программ, так как охватывает широкий круг вопросов теории и методологии управления человеческим капиталом (ресурсами)