Автоматизация управления подготовкой ИТ-кадров на основе денотативной аналитики

Описание

Рассмотрены вопросы повышения эффективности подготовки ИТ-специалистов с учетом требований работодателей к выпускникам учебных заведений. Представлены концепция, модели и алгоритмы выявления обобщенных требований работодателей к компетенциям ИТ-специалистов на основе денотативного подхода. Приведено описание информационной системы, реализующей представленные модели и алгоритмы, а также результаты экспериментов с целью выявления требований работодателей к ИТ-специалистам в области программной инженерии. Для научных работников и специалистов в области автоматизации управления и повышения эффективности подготовки кадров с учетом требований работодателей. Будет полезна для аспирантов, магистрантов, а также в учебном процессе при подготовке кадров. Результаты исследования могут быть использованы для составления и корректировки рабочих программ дисциплин, программ профессиональной переподготовки, программ дополнительного образования в области направлений, связанных с информационными технологиями.